| השכלה: | 
                                         | 
                                     
                                    
                                      | תפקיד: | 
                                      איש צוות  | 
                                     
                                   
                                    
                                      | שנות ניסיון: | 
                                        | 
                                     
                                     
                                      |   | 
                                        | 
                                     
                                   
                                   | 
                                  
                                  
                                   | 
                                 
                               
                               | 
                             
                   
                            
                              
                              
                              
                             
                       
                              | 
                              תיאור: | 
                             
 
                            
                              
               
                              
                              
                                
                                  
                            
                                                            • ניהול אדמיניסטרטיבי של משרד הנשיא ומשרד המשנה לנשיא לעניינים אקדמאיים: אחריות על ניהול, ארגון ותיאום לוח זמנים, מענה טלפוני וניהול דואר יוצא ונכנס, תיאום פגישות והכנת חומרים לקראת פגישות. 
• הפצת סדר יום ורישום פרוטוקול ישיבות צוות ניהול ופורומים שונים, כולל פגישות באחריות הנשיא ו/או המשנה לנשיא. 
• עמידה בקשר עם גורמים בארץ ובחו"ל, בכללם אנשי חבר הנאמנים, בעלי תפקידים במרכז האקדמי שלם, תורמים פוטנציאליים ומלומדים בעולם. 
• תיאום וארגון הבאתם של חבר הנאמנים לארץ לצורך ישיבות. בתוך כך, ריכוז חומרים לחבר הנאמנים ושליחתם. 
• תיאום לוגיסטי של נסיעות לחו"ל. 
• ניסוח מכתבים באנגלית ובעברית.  
• ביצוע משימות מחקר.  
              
                                      
                                      
                                                                        
                                  
                                     | 
                                 
                               
                                | 
                             
                             
                              | 
                              דרישות: | 
                             
 
                            
                              
     
                                                          
                                                            
                                                              
                                                              
                                                              
                                                              
                                                                      • אקדמאי/ת – יתרון להשכלה בתחומי מדעי הרוח והחברה.  
• ניסיון מוכח של 3 שנים לפחות בתפקיד דומה. 
• אנגלית ברמת שפת אם, עברית ברמת שפת אם.  
• עבודה במשרה מלאה: 08:00- 17:00, עם גמישות ונכונות למתן שעות נוספות במידת הצורך וזמינות מחוץ לכותלי העבודה. 
• חריצות, יכולת שימת לב לפרטים, דקדקנות, כושר ארגון וסדר – חובה! 
• יכולת ניסוח גבוהה מאד בכתב ובע"פ באנגלית ובעברית.  
• יכולת עבודה במצבי לחץ ומתן מענה מיידי לפניות. 
• יכולת הנעה עצמית וניהול אישי.  
• דיסקרטיות, מסירות ונאמנות.  
• ייצוגי/ת וסולידי/ת.  
• תקשורת בינאישית גבוהה, כישורים דיפלומטיים.  
• שליטה בתוכנות office. 
 
תחילת עבודה:5 באוקטובר, 2014 
 
קורות חיים בציון שם המשרה ובצירוף המלצות יש לשלוח ל: hr@shalem.ac.il  
                 
                                      
                                      
                                                                                            
                               | 
                                
                                
                              
                                | 
                                   
                            
                            
                      
                            
          
           | 
                        
							  
                          
                          
                           | 
             
                               
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                                                           
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                              
                               | 
                                   
                    
      
     
                      
                            
                           
                           |